Respectable Loge, La Tolérante Amitié, Orient de Agen Le Passage, Région 16 Sud-Ouest
Mots Clefs : TélétravailPratique déjà un peu ancienne, mais propulsée sur le devant de la scène par la crise du covid, le télétravail peut sembler accumuler les avantages permis par le progrès technique depuis la révolution Internet. En permettant la communication instantanée de lourds documents accessibles partout dans le monde quelle que soit la distance, le télétravail apparaît comme un instrument libérateur. Il permettrait de s’affranchir des plus vieilles contraintes de la condition humaine, à savoir le temps et l’espace. La crise du covid aurait ainsi servi de facteur déclenchant pour accélérer des mutations rendues possibles mais encore peu utilisées à cause du poids de nos routines.
Le télétravail serait donc hautement souhaitable pour notre économie.
Au-delà de son seul intérêt en interne pour le travail, le télétravail peut aussi présenter des avantages en externe, au niveau social global :
Vive le télétravail donc ? Et vive la crise actuelle qui a permis son avènement ? Pas si simple ! Et ce tant pour des raisons internes au travail lui-même que pour des raisons sociétales plus générales.
Dans le travail tout d’abord, le télétravail n’est pas forcément si efficace qu’il n’y paraît de prime abord :
Indéniable dans certaines situations ou à court terme, l’efficacité économique du télétravail demeure donc plus problématique s’il s’agit de généraliser son emploi.
Mais c’est surtout au niveau social global que le télétravail touche ses limites :
Si donc le développement du télétravail est inéluctable, gardons-nous de céder à sa fascination.
Le télétravail mis en avant dans la crise actuelle est ainsi certainement un outil intéressant, individuellement comme collectivement, et son développement paraît inéluctable. Mais il n’est pas pour autant nécessaire qu’il devienne le seul horizon du travail pour le siècle à venir. Il importe qu’il ne supprime pas la part humaine du travail et ne se transforme pas en outil de contrôle de l’ensemble de nos vies par le travail. Préserver l’homme et la liberté dans le travail demeure essentiel.
Basée sur les trois fondamentaux du Développement Durable que sont l’Environnement, le Social et l’économie, le télétravail répond-il à une démarche environnementale et comment doit-il être encadré pour préserver la vie privée des personnes concernées ?
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